Vrouwen halen meer uit aandelenopties
Posted by managing21 on januari 9th, 2019
Aandelenopties die aan vrouwen en oudere managers worden toegekend, leveren een grotere opbrengst op. Deze groepen hebben immers de neiging de opties langer te bewaren. Dat is de conclusie van een onderzoek van wetenschappers aan de University of California en de New York University.